"എൻകോർ" - പേഴ്സണൽ കൈവശം: വിവരണം, സേവനങ്ങൾ, ജീവനക്കാരുടെയും ഫീഡ്ബാക്ക്

തൊഴിൽ തിരഞ്ഞെടുപ്പും - അത് എപ്പോഴും ബുദ്ധിമുട്ടുള്ള കാര്യമാണ് ആണ്. ഞാൻ എന്നെത്തന്നെ അവർ നിങ്ങളുടെ ലംഘിക്കുന്ന അവിടെ ഒരു സ്ഥലം കണ്ടെത്താൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നു. അതുകൊണ്ടു, അപേക്ഷകർ പലപ്പോഴും റിക്രൂട്ട്മെന്റ് ഏജൻസികൾ വ്യത്യസ്ത പരിഗണിക്കുന്നതാണ്. തൊഴിൽ, വളരെ, പലപ്പോഴും ഇവിടെ. ഇത് ഏറ്റവും പരിശീലനവും ജോലിയും കണ്ടെത്താനുള്ള പ്രക്രിയ ലഘൂകരിക്കുന്നു. ഇന്ന്, നാം "എൻകോർ" താൽപ്പര്യമുള്ള - ഉദ്യോഗസ്ഥരും കൈവശമുള്ള പല രാജ്യങ്ങളിലും ഓപ്പറേറ്റിങ്. അദ്ദേഹം എന്ത് ചെയ്യുന്നു? എന്തു സേവനങ്ങൾ വാഗ്ദാനം ചെയ്യുന്നു? ഒരു നല്ല തൊഴിൽ പോലെ? എന്താണ് തൊഴിൽ ശേഷം ഒരുക്കുവാൻ?

പ്രവർത്തനങ്ങൾ

ആദ്യ ഘട്ടം എന്താണ് കമ്പനിയായ ശ്രദ്ധ എന്നതാണ്. പോലെ, "ആങ്കർ" പറഞ്ഞത് - ഒരു കേഡർ കൈവശം. അവൻ ഉദ്യോഗസ്ഥരെ സെലക്ഷൻ കൈകാര്യം വേണം കമ്പനികളും വ്യത്യസ്ത ഉദ്യോഗസ്ഥർ വരെ. സംഘടനയുടെ പ്രവർത്തനങ്ങൾ മാത്രം അവിടെ അവസാനിക്കുന്നില്ല.

പല രാജ്യങ്ങളിലും കമ്പനി പ്രവർത്തിക്കുന്നു. ആ ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ വേണ്ടി "എൻകോർ" നല്ല അവലോകനങ്ങൾ ലഭിക്കുന്നു കൈവശമുള്ള. ഈ ചില സംശയകരമായ ചെറിയ അറിയപ്പെടുന്ന സംഘടന, എന്നാൽ വളരെ സമ്പന്ന വലിയ കമ്പനിയായ അല്ല. അതു, മറച്ച അല്ല പല രാജ്യങ്ങളിൽ സ്വയം പ്രത്യക്ഷപ്പെടാനുള്ള: റഷ്യ, ഉക്രൈൻ, ബെലാറസ്, കസാക്കിസ്ഥാൻ. വളരെ പതിവ് അല്ല. അതു ഉപയോക്താക്കൾക്ക് നിസ്സംഗത അല്ല.

സേവനങ്ങൾ

പ്രത്യേക ശ്രദ്ധ ഇവിടെ ഇവയുടെ സേവനം ആവശ്യമാണ്. "എൻകോർ" - വ്യത്യസ്ത മേഖലകളിലെ പ്രത്യേക ഏത് ഉദ്യോഗസ്ഥരെ കമ്പനി. അതിനാൽ, ഇവിടെ ഇല്ല ഉദ്യോഗസ്ഥരെ സെലക്ഷൻ പരിമിതപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നു. അങ്ങനെ അത്! കമ്പനിയുടെ സേവനങ്ങൾ ഇക്കാലയളവിൽ. അവരിൽ ചിലരെ നാം കണ്ടെത്താൻ കഴിയും:

• റിക്രൂട്ട്മെന്റ്;
• കമ്പനികൾ ഐടി-പിന്തുണ;
• ഉത്പാദനവും സ്റ്റോറേജ് പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ മാനേജ്മെന്റ്;
• മാർക്കറ്റിംഗ് പുറംകരാർ;
• എച്ച് പുറംകരാർ;
• തൊഴിൽ ഇമിഗ്രേഷൻ നിയമങ്ങൾ ഉപദേശങ്ങൾക്കും നൽകുന്നത്;
• വരുമാനം പുറം;
• ബിസിനസ് പദ്ധതികൾ മാനേജ്മെന്റ്.

വിലാസം

കമ്പനി ബന്ധപ്പെടുക "ആങ്കർ"? ഇത് ചെയ്യുന്നതിന്, നിരവധി ബന്ധങ്ങൾ ഉണ്ട്. അവർ ഓരോ രാജ്യത്തെ നൽകുന്നു. റഷ്യയിലെ ഏറ്റവും സാധാരണ കോർപ്പറേഷനാണ്. ആ റഷ്യൻ ഉപഭോക്താക്കൾ പലപ്പോഴും ഇവിടെ പരിഗണിക്കുന്നതാണ്. റഷ്യ വിവരങ്ങൾ എല്ലാ ഫോക്കസ് അങ്ങനെ ആദ്യ.

ആദ്യം കമ്പനിയുടെ വിലാസം കണ്ടെത്താൻ ആണ്. അവൻ മാത്രം അല്ല. എല്ലാ, "അന്ചൊര" പല ശാഖകൾ ശേഷം രാജ്യത്ത്. തല ഓഫീസുകൾ വഹിച്ച പ്രധാന പങ്ക്. അവർ നിങ്ങൾ ഊഹിക്കുന്നു പോലെ, ഇവ മോസ്കോയിൽ ഉണ്ട്. 2. മൊത്തം അവർ താഴെ വിലാസങ്ങൾ ഇവിടെയുണ്ട്:

• നാട്യക്രീഡ സ്ട്രീറ്റ്, ബിൽഡിംഗ് 21, കെട്ടിടം 3;
• വർക്ക്ഷോപ്പ് Boulevard, ബിൽഡിംഗ് 2.

ഇത് നിങ്ങൾ മാസ്കോ സഹായം തേടാവുന്നതാണ് കഴിയും ഇവിടെ. രാജ്യത്ത് അതു പുറത്ത് ശാഖകൾ സ്ഥാനം കമ്പനിയുടെ ഔദ്യോഗിക വെബ്സൈറ്റിൽ നോക്കി നല്ലത്.

ബന്ധങ്ങൾ

"ആങ്കർ" (മനുഷ്യ ഹോള്ഡിങ്) ബന്ധങ്ങൾ ഒരു തലോടൽ. വിലാസങ്ങൾ, അവർ ഓരോ രാജ്യത്തെ വ്യത്യസ്ഥമായ. നാം റഷ്യ കൈകാര്യം മാത്രം താൽപ്പര്യമുള്ള. എല്ലാ വിശദമായ വിവരങ്ങൾ കോർപ്പറേഷൻ ഔദ്യോഗിക വെബ്സൈറ്റിൽ കാണാം. ഈ പല ഉദ്ദേശിക്കുന്നവർക്ക്.

ഒരു ഫെഡറൽ നമ്പർ - കഴിഞ്ഞ കോമ്പിനേഷൻ 7 (495) 926 4100 ഉം 8.800.700 5203.: ഫോൺ വഴി, "അന്ചൊര" വിളിക്കുന്നത് നിങ്ങൾക്കോ. അവൻ ഹോട്ട്ലൈൻ പങ്ക് വഹിക്കുന്നത്. സൗജന്യമായി റഷ്യയിലെ മറ്റിടങ്ങളിൽ നിന്ന് വിളിക്കുക. മനസ്സിൽ ആ സൂക്ഷിക്കുക.

കോൺടാക്റ്റ് അധിക പോയിന്റ് കണ്ടെത്താം ഇമെയിലുകൾ "എൻകോർ." ഇത് കണക്ഷൻ ഒരു നല്ല ബദൽ. പ്രത്യേകിച്ച്, എല്ലാ രാജ്യങ്ങളിൽ വകയിരുത്തുന്നു. നിരവധി ഡിവിഷനുകൾ ഉണ്ട്. ജോലി ഉപഭോക്താക്കൾക്കും ഒരു പ്രത്യേക ഇമെയിൽ അക്കൗണ്ട് ഉണ്ട്. അങ്ങനെ ഒരു പ്രത്യേക കേസിൽ പോകാൻ? resume@ancor.ru - ഉപഭോക്താക്കൾക്കായി, ഈ വിലാസം info@ancor.ru, കഴിവിന്റെ വേണ്ടി.

തൊഴിലുടമ

എന്താണ് പ്രതിനിധാനം "ആങ്കർ" യഥാർത്ഥത്തിൽ? ഒരു തൊഴിൽ അല്ലെങ്കിൽ ഈ നല്ല കൈവശമുള്ള പേഴ്സണൽ? അപേക്ഷകർ കൃത്യമായി ഉത്തരം നിർണ്ണയിക്കാൻ കഴിയില്ല. അങ്ങനെ സമവായം കാത്തിരിക്കരുത്. എല്ലാവരും സാഹചര്യം സ്വന്തം ദർശനം ഉണ്ട്.

പൊതുവേ, ഒരു നല്ല സംഘടന. അത് ശരിക്കും ഒരു ജോലി കണ്ടെത്തുന്നതിൽ സഹായിക്കും. എന്നാൽ അവരുടെ സ്വന്തം ജീവനക്കാരുടെ റാങ്കുകൾ ചേരാൻ വാഗ്ദാനം. കൂടാതെ, "എൻകോർ" (സ്റ്റാഫ് കൈവശം) സ്റ്റാഫ് ആണ് പ്രധാന നേട്ടം നല്ല അവലോകനങ്ങൾ ലഭിക്കുന്നു - ഈ വൈവിധ്യം സൃഷ്ടി. മിക്ക സ്ഥാനങ്ങൾ ഇവിടെ ക്രിയാത്മകതയും ആവശ്യമാണ്. അവർ ഇല്ലാത്ത കാര്യം - "അന്ചൊര" പ്രവര്ത്തനങ്ങള്ക്കായുള്ള പ്രയോഗിച്ചു അല്ലെങ്കിൽ ഉദ്യോഗസ്ഥരെ ആർ തൊഴിലന്വേഷകരുടെ വേണ്ടി. ആ മറ്റുള്ളവരെ ഒരേ ആവശ്യകതകളേക്കുറിച്ച് മുന്നോട്ട് വെച്ചു ചെയ്യുന്നു.

അപ്പോൾ നിങ്ങൾക്ക് നേടാൻ കഴിയും. ഇത് പൊള്ളയാണെന്ന് അല്ല. ജീവനക്കാർ തൃപ്തികരമാണെങ്കിൽ. ശമ്പളം ഇവിടെ നിർദ്ദിഷ്ട വളരെ ഉയർന്ന അല്ല, എന്നാൽ അത് നേടുകയും ഉറപ്പു നിങ്ങൾ. എല്ലാ കഴിവുകൾ ഒരു സാധ്യതയുള്ള ജീവനക്കാരനെ പൊരുത്തപ്പെടുന്നില്ല ഒരു ജോലി കണ്ടെത്താൻ ശ്രമിക്കുന്ന, ചുരുക്കത്തിൽ പരാമർശിക്കുന്നു.

നെഗറ്റീവ് അവലോകനങ്ങൾ കമ്പനിയുടെ "എൻകോർ" (എച്ച് ഹോൾഡിങ്) സ്വീകരിക്കുകയും. പ്രത്യേകിച്ചും, സംഘടന ചിലപ്പോൾ ഏറ്റവും സത്യസന്ധവുമായ തൊഴിൽ അല്ല പ്രദാനം ഇതിന് കാരണം. ഇത്തരം നിന്ന് ആരും പ്രതിരോധ ആണ്.

ചിലപ്പോൾ കോർപ്പറേഷൻ സൃഷ്ടിയുടെ ദൃശ്യത മാത്രമാണ് സൃഷ്ടി ഇല്ല. അത് നിങ്ങൾ തൊഴിൽ വിളിക്കേണ്ടത് ആണ്, ഇതിനായി "അന്ചൊര" ലക്ഷ്യം, എന്നാൽ, വരും വൈകി തൊഴിൽ ആയിരിക്കുമ്പോൾ ചെയ്യരുത്. നിങ്ങൾ ഒരു ജോലി ഇല്ലാതെ മാസങ്ങളോളം ഇരിക്കാൻ കഴിയും. ട്രൂ അല്ലയോ? എന്ന് വ്യക്തമല്ല എന്നാൽ ഈ നെഗറ്റീവ് അവലോകനങ്ങൾ കണ്ടെത്തി.

സംഘടനകൾക്ക്

നേരിട്ട് ചെയ്യലിന് എന്തു തന്നെ "ആങ്കർ" വെളിപ്പെടുത്തും? അവർ സേവനം തൃപ്തികരമാണെങ്കിൽ നിലനിൽക്കും എന്ന്? അതെ. ഉപഭോക്താക്കൾ കൈവശമുള്ള ഉദ്യോഗസ്ഥരുടെ അഭയം ഖേദിക്കുന്നു ചെയ്തില്ല. ഇവിടെ ഉദ്യോഗസ്ഥരും മാത്രമല്ല കണ്ടെത്തുന്നതിനായി വേഗത്തിലും ഉയർന്ന നിലവാരമുള്ള ധനസഹായം.

പ്രത്യേകിച്ച് സേവനങ്ങൾ നിരവധി തൃപ്തിപ്പെട്ടിരിക്കുന്നു. സാധാരണയായി തൊഴിൽ ഏജൻസികൾ മാത്രം സ്റ്റാഫ് ആരംഭിക്കുകയും "എൻകോർ" അവിടെ തടയുന്നില്ല സഹായിക്കും. നിർദ്ദിഷ്ട ജീവനക്കാരുടെ എല്ലാ കഴിയുന്നത്ര വളരെ സുഖ ആണ് മുന്നോട്ട് വെച്ചു ആവശ്യങ്ങൾക്ക് അനുസൃതമായി പോലെ. ഇവിടെ ടേണിംഗ്, വേഗത്തിലും എളുപ്പത്തിലും അവരുടെ കഴിവുകൾ നിങ്ങളെ രസിക്കും ഒരു ആയാസം കഴിയും.

ഇത് "എൻകോർ" കൈവശമുള്ള ഉദ്യോഗസ്ഥരാണ് കൂടുതലും നല്ല ലഭിച്ചത് മാറുകയാണെങ്കിൽ. പല ഈ കമ്പനിക്ക് ഉപഭോക്താക്കൾക്ക് ആദ്യം പറഞ്ഞാലും. അതുകൊണ്ടു, അപേക്ഷകർ യോന ചെയ്യുന്നു. ഈ സ്വഭാവം സംഘടന ഗുണമേന്മയുള്ള സേവനങ്ങൾ തൊഴിൽ അന്വേഷിച്ചു ജോലി സഹായിക്കുന്നു നൽകുന്ന എന്ന് വസ്തുത നിഷേധിക്കുന്നത് ഇല്ല. എപ്പോഴും അത് വേഗത്തിൽ സംഭവിക്കുന്നു, എന്നാൽ മാനേജ്മെന്റ് വേഗത്തിൽ ചുമതലകൾ നേരിടാൻ സാധ്യത എല്ലാം ചെയ്യാൻ ശ്രമിക്കുന്നു.

സഹായം ഇവിടെ എന്ന് അഭിസംബോധന? ഇത് നിങ്ങൾ സ്വയം തീരുമാനിക്കുക. കബളിപ്പിക്കുന്ന പേടിച്ച് ഒരു തൊഴിൽ ഈ മോശം ഏജൻസി അല്ലാത്തതിനാൽ, ആവശ്യമില്ല. അവനെ വ്യത്യസ്ത രാജ്യങ്ങളിൽ നിന്ന് ആളുകളെ ആകർഷിക്കുക.